En god arbejdsdag er ikke nødvendigvis en produktiv dag i klassisk forstand. Det er en dag, hvor der er sammenhæng mellem det, du brugte tid på, og det, du synes er vigtigt.
Tre tegn
- Du kom i dybde med mindst én ting
- Du havde pauser, der faktisk var pauser
- Du gik hjem uden en nagende følelse af uafsluttet kaos
Hvis dine dage konsekvent mangler de tre ting, er problemet sjældent dig. Det er strukturen omkring dig — møder, forventninger og manglende grænser.